In Europa dominieren Sozialbeiträge die Lohnnebenkosten gegenüber der Einkommensteuer. Schweiz: ~6,4 % AHV/IV/EO und 1,1 % ALV beim Arbeitnehmer plus BVG und Unfallversicherung — Arbeitnehmeranteil 12–14 %. Arbeitgeber zahlt etwa gleich viel plus Familienzulagen.
Deutschland: ~20 % Arbeitnehmer plus ~20 % Arbeitgeber — Rente, Kranken, Arbeitslosen, Pflege. Frankreich: 22 % Arbeitnehmer plus 42 % Arbeitgeber — europäische Höchstwerte. Italien: ~9,5 % Arbeitnehmer und ~30 % Arbeitgeber.
Sozialabgaben finanzieren Versicherungen und sind meist gedeckelt. Über der Bemessungsgrenze sinkt der Grenzkostensatz für Beschäftigung deutlich — wichtig bei Führungsvergütung und Selbständigkeit.
Bei EUR 5.000 Bruttomonatsgehalt DE: Arbeitnehmer zahlt ~EUR 1.000, Arbeitgeber ~EUR 1.000 — Gesamtarbeitskosten EUR 6.000, Nettolohn vor Lohnsteuer EUR 4.000.